Plan de Cohésion Sociale (PCS)
Par cohésion sociale, on entend « l'ensemble des processus, individuels et collectifs, qui contribuent à assurer à chacun l'égalité des chances et des conditions, l'équité et l'accès aux droits fondamentaux et au bien-être économique, social et culturel, et qui visent à construire ensemble une société solidaire et coresponsable pour le bien-être de tous ».
Les actions retenues dans le cadre du PCS doivent donc viser l’amélioration la situation de la population conformément à la définition de la cohésion sociale et aux droits fondamentaux regroupés en 7 axes :
- Droit au travail, à la formation, à l'apprentissage, à l'insertion sociale
- Droit au logement, à l'énergie, à l'eau, à un environnement sain et à un cadre de vie adapté
- Droit à la santé
- Droit à l'alimentation
- Droit à l'épanouissement culturel, social et familial
- Droit à la participation citoyenne et démocratique, aux technologies de l’information et de la communication
- Droit à la mobilité
A Jurbise, le PCS se décline en 10 actions coordonnées, établies sur base de la situation de la commune puis validées par le Conseil communal et la Région Wallonne :
- Emploi et formation : Guichet d’information « Permanence emploi »
- Emploi et formation : Aide individuelle à la rédaction de CV et de lettres de motivation
- Logement et environnement sain : Médiation de quartier et résolution de conflits
- Santé : Distribution d’une Life-box
- Santé : Organisation d’un Médibus
- Epanouissement culturel et social : Facilitation de l’accès à la culture, au tourisme et aux loisirs
- Epanouissement social et familial : Sensibilisation au harcèlement sur les réseaux sociaux
- Droit aux technologies de l’information et de la communication : Formation, aide et conseils pour faciliter l’accès et l’utilisation d’outils informatiques
- Mobilité : Atelier de réparation et de mise à neuf de vélos (à suivre)
- Mobilité : Formation théorique au permis de conduire (à suivre)
Ces actions se concrétiseront d’ici à la fin du plan en 2025, avec le soutien de la Wallonie et en collaboration avec le secteur associatif. D’autres actions permettant le développement de la cohésion sociale sont déjà et seront encore menées par l’Administration communale et le CPAS, en plus de celles listées ci-dessus.
Cheffe de projet : Mme Koba MAHIEU
Educateur : Mr Mehdi AMIR.
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